未参加同事生日会被罚款合理吗？男子未参加同事生日宴被罚款真实情况

打工人不易，现在法律维权意识的觉醒和网络曝光对于声誉的影响，越来越多的人选择把遭遇到不公发布到网上，让众多网友为自己声援。近日一则未参加同事生日被罚的事件引起大家热议。

1月18日据媒体报道，贵州贵阳。某房地产营销公司员工小崔因未参加同事生日宴被罚甚至开除引起广泛关注。小崔表示自己十分冤枉，而当事经理表示，不这样做下次再有人过生日谁都不会来。并且经理表示并没有真的罚款，只是警示。

近日，贵州贵阳的某房地产营销公司的员工，因为未参加同事生日宴被罚，甚至还被开除了，该员工觉得很委屈，通过媒体曝光了此事。这件事被曝光后，在网上引起广泛关注，当事经理发声解释了当时事情的来龙去脉，我们下面一起来看看公司的经理是怎么说的吧。

公司员工过生日，公司领导组织大家一起给员工庆生，这本来是热热闹闹的好事，但是最近贵州贵阳某房地产公司的员工就因此丢掉了工作，原因是他没有去参加同事的生日宴。

当天，小崔所在的公司领导在工作群里发短信，让大家赶紧把手头工作处理完，下班后到某某同事家里吃饭，当天是该同事的生日。小崔本来想去的，但是后来转念一想，现在疫情期间不容松懈，再加上妈妈也给他打电话让他别去参加这样的聚会。于是小崔便给过生日的同事发了消息，祝她生日快乐，玩得开心，自己家有事就不去了，也得到了那名同事的理解。

谁知道当天晚上他回家没多久，就在工作群里收到了经理发的一条信息，上面写着没有去参加生日会的，每人罚款100。而小崔因为不接受这样的罚款，最后跟公司闹得不愉快，丢掉了工作。

这件事曝光后，当事经理也出面回应了此事。他说并未真正罚款，说要罚款100，是为了给大家一个警示作用。他说给员工办生日会，也是在员工家里面，倡导大家参加，是希望给员工们一个归属感，让大家都觉得这个公司不错。至于辞退员工小崔，是因为小崔当时态度不好，还威胁公司。

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