公务员超生会被开除吗？公务员超生最新政策

新生命的到来是让人喜悦的，但是过多不仅会造成家庭的负担，而且会迎来一笔罚款，如果是公务员超声怎么办呢？公务员超生会被开除吗？公务员超生最新政策！在计划生育时期一旦超生，面临的就是罚款以及解雇，对于事业在编人员更是如此，而现在全面开放二胎，甚至有专家开始呼吁三胎，那么现在生三胎会面临什么处罚呢？据了解7省公务员超生不再开除，下面就跟小编来详细了解一下吧！

7省公务员超生不再开除

20年12月24日，第十二届全国人民代表大会常务委员会第三十一次会议听取和审议了第十二届全国人民代表大会常务委员会法制工作委员会关于2017年备案审查的报告(以下简称报告)，该报告首次提交全国人民代表大会常务委员会审议。

报告中公布了许多典型案例，其中之一是“活下来就开除”的制度，自二孩政策全面放开以来，这一制度备受关注。今年5月，包括上海财经大学法学院教授王全兴在内的四位学者联名向法改会提出审查建议，认为“广东、云南、江西、海南、福建、辽宁、贵州等七省地方立法关于‘超生辞退’的规定违反了法律规定。为了纠正和防止地方立法随意突破法律规定，建议对用人单位单方解除劳动合同的地方立法规定进行审查。

随后，法改会审议研究了地方人口与计划生育法律法规中关于“超生后辞退”的规定，并于2017年9月致函相关地方人大常委会，提出修改相关地方法律法规中类似的控制措施和处罚。

随着这一重拳的出台，当地人口和计划生育法规迎来了重大变革，一些地方实行了几十年的“活下来就辞退”制度将退出历史舞台。报告提到，目前有一个省已经修改了相关的地方性法规。

生三胎的条件有哪些

1、两个子女中有残疾儿，不能成长为正常劳动力，但医学上认为夫妻可以再生育的;

2、再婚夫妻再婚前一方已有两个子女另一方没有子女，或者双方再婚前各有一个子女的;

3、再婚夫妻再婚前一方没有子女，另一方已有一个子女，双方婚后生育一个子女的;

4、夫妻双方均为独生子女的少数民族农村居民的。

超生三胎如何罚款

1、符合再生育一个子女条件未取得生育证生育的，按照其上年度总收入的百分之三十征收;对符合规定生育第三个子女的当事人，女方生育时不满28周岁或者距生育第一个子女的间隔不满4年的，按照市统计部门公布的城镇居民年人均可支配收入或者农村居民年人均纯收入的五分之一征收。

2、符合再生育一个子女条件，未达到规定的再生育年龄或生育间隔提前再生育子女的，每提前一年按照其上年度总收入的百分之四十征收，不足一年的，按一年计算。

3、农村居民超三胎的，对夫妻双方分别按当地乡镇农民上年人均纯收入额为基数，一次性征收三倍以上六倍以下的社会抚养费，本人实际上年纯收入高于当地乡镇农民上年人均纯收入的。

4、当事人未在规定的期限内缴纳社会抚养费的，自欠缴之日起每月加收欠缴社会抚养费的千分之二的滞纳金;仍不缴纳的，由作出征收决定的计划生育行政部门依法申请人民法院强制执行。

5、流动人口违法生育应征收的社会抚养费，由生育行为发生地按照当地的征收标准征收;生育行为发生地未发现的，由首先发现其生育行为地按照当地的征收标准征收。当事人在一地已经被征收社会抚养费的，在另一地不因同一事实再次被征收社会抚养费。