今年产假和陪产假有新规大家都了解多少呢?产假怎么休最合适工作日还是自然日?2021新产假158天是怎么算的介绍。产假包括双休日和节假日吗,产假是工作日还是自然日?大家都知道,最新产假是有158天的,但这158天具体是怎么发放的呢?2021新产假158天是怎么算的呢?产假158天包括双休日和节假日吗?产假158天包含产前假吗?
根据国家的最新相关规定,自2016年1月1日起,除国家规定的98天产假外,另增加产假60天,这增加的60天是可以享受生育津贴的。其中包括难产假期15天;生育多胞胎假期15天;剖腹产额外假期15天;分娩时使用产钳和胎头吸引器假期15天的情况。
产妇在办理出院手续时,医院会开具出院小票和结账记录,里面记录了产妇入院的时间,分娩的时间,检查的记录,手术的记录,结算的记录等,在生育津贴报销时这些凭证是需要一一上交的,虽然新规定的产假是158天,但若是产妇是顺产也是享受不到15天剖腹产生育津贴的,
产假158天包含产前假吗
包括。
产假是生育的女员工可以享受到的一种福利,不同地区产假的规定有所不同,但根据国家规定,最少是98天的产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
法律依据
《女职工劳动保护特别规定》第七条
产假158天包括双休日和节假日吗
产假中包括了双休日和法定节假日。
虽然《女职工劳动保护特别规定》未明确规定是否包含国家法定节假日,但按立法原意,产假是按自然日计算的,所以包括了期间的法定休息日和法定节假日。
陪产假含双休日吗
包括。
1、包括星期六和星期天,陪产假一般是10天,这个天数指的是自然天数,非工作日。
2、只有年假才可以顺延,其他婚假,丧假等都是自然天数,且前提是生的孩子符合计划生育规定。
机关、企业事业单位、社会团体和其他组织的女职工,按规定生育的,除享受国家规定的产假外,享受生育奖励假三十天,其配偶享受陪产假十五天。女职工及其配偶休假期间,机关、企业事业单位、社会团体和其他组织不得降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。 女职工经所在机关、企业事业单位、社会团体和其他组织同意,可以再增加假期一至三个月。
以上就是本篇的全部内容,希望对大家有所帮助,更多内容记得关注本站。